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工作在雅露
企业从满足员工物质生活需要发展为更多地满足员工发展需要,帮助员工不断成长,实现职业发展;员工也从工作中感受到成就感,从事业发展中体会到荣誉感。如此,企业和员工之间形成了"企业关爱员工,员工关心企业"的和谐文化氛围。
雅露一直倡导"只有小家融融了,大家(指企业)才和和",正是这种思想引导,公司关心员工的身体健康,关心员工的家庭幸福,同时也关心员工的精神生活。
 
 


 


 
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